Mitarbeiterverwaltung
Organisatorische Personaldaten und Änderungen strukturiert erfassen.
Problem: Personaldaten und Änderungen liegen häufig in verteilten Listen.
Lösung: Die Mitarbeiterverwaltung bündelt die organisatorischen Angaben in einem strukturierten Prozess.
Für Kunden: Informationen und Änderungen lassen sich an einem Ort nachvollziehen.
Für MSPs: Ergänzung der IT-Betreuung um einen konkreten Verwaltungsservice.
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